Administradora De Punto De Venta (retail)

Administradora de Punto de Venta (Retail) Lidera la experiencia OndadeMar y convierte cada visita en una oportunidad de conexión y venta. Buscamos una Administradora de Tienda apasionada por el retail y el servicio, que impulse los resultados comerciales. Serás responsable de transformar la estrategia en ventas, fidelización y operación eficiente, liderando un equipo y analizando indicadores clave. ¡Este es tu espacio para crecer en moda y servicio! Tu rol como Store Manager será fundamental para el éxito de nuestro punto de venta. Responsabilidades: Liderar la operación diaria del punto de venta asegurando una experiencia de marca excepcional.Gestionar y desarrollar al equipo de ventas fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento.Supervisar el control de inventarios garantizando la precisión y evitando pérdidas.Analizar indicadores comerciales clave como cumplimiento de presupuesto ticket promedio unidades por transacción y conversión.Implementar estrategias de visual merchandising para optimizar la presentación del producto y la experiencia del cliente.Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas POS y plataformas de facturación.Realizar arqueos y cierres de caja diarios con precisión y diligencia.Impulsar las ventas y el cumplimiento de metas establecidas para el punto de venta.Desarrollar planes de acción basados en el análisis de ventas y el comportamiento del cliente.Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector retail y moda para optimizar la oferta comercial. Requerimientos: Experiencia mínima de 2 años en administración de tiendas boutiques o retail con personal a cargo.Conocimiento y manejo de sistemas POS y plataformas de facturación.Manejo intermedio de Excel.Experiencia en control de inventarios arqueos y cierres de caja.Capacidad para analizar indicadores comerciales y de ventas.Experiencia en visual merchandising para potenciar la experiencia de marca.Habilidad para liderar y desarrollar equipos de venta.Orientación al logro y cumplimiento de metas comerciales.Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.Capacidad para gestionar la operación diaria del punto de venta.Conocimiento en facturación y análisis de ventas. Nivel de educación: Técnico - Técnologo  Sectores laborales: Ventas Cargo: CoordinadorAdministrador Punto de Venta Otras habilidades: Habilidades técnicas: Sistemas POSPlataformas de facturaciónExcel intermedioGoogle Sheets intermedioControl de inventariosIndicadores comercialesArqueos y cierres de cajaVisual merchandisingFacturaciónAnálisis de ventas Habilidades interpersonales: LiderazgoOrientación al logroServicio al clienteComunicación efectivaTrabajo en equipoSeguimiento y retroalimentación