Asesor/a Comercial Supernumerario

*]:pointer-events-auto R6Vx5W_threadScrollVars scroll-mb-[calc(var(--scroll-root-safe-area-inset-bottom,0px)+var(--thread-response-height))] scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" dir="auto" data-turn-id="request-WEB:57ed5359-884e-4589-89f7-609c1ca23bff-20" data-turn-id-container="request-WEB:57ed5359-884e-4589-89f7-609c1ca23bff-20" data-testid="conversation-turn-42" data-scroll-anchor="false" data-turn="assistant">ASESOR(A) COMERCIAL SUPERNUMERARIO – ZONA NORTEImportante empresa multinacional del sector hogar y construcción se encuentra en la búsqueda de un(a) Asesor(a) Comercial Supernumerario para fortalecer su equipo comercial en la zona norte de Bogotá.La persona seleccionada tendrá como responsabilidad brindar asesoría comercial y apoyar la operación en los diferentes puntos de venta de la zona norte, de acuerdo con las necesidades de cobertura y operación.Perfil requeridoProfesional, tecnólogo(a) o técnico(a) en áreas comerciales, administrativas o afines, con mínimo 2 años de experiencia en ventas, preferiblemente en punto de venta.Se requiere experiencia y habilidades en:Asesoría y atención comercial.Negociación y cierre de ventas.Manejo y fidelización de clientes.Cumplimiento de metas e indicadores comerciales.Disponibilidad para desplazarse y rotar entre los diferentes puntos de venta de la zona norte.Principales responsabilidadesBrindar asesoría comercial personalizada a los clientes.Gestionar cotizaciones, pedidos y seguimiento comercial.Realizar apertura, mantenimiento y fidelización de clientes.Gestionar el cierre efectivo de ventas.Cumplir con los indicadores y metas comerciales establecidos.Cubrir y apoyar los diferentes puntos de venta de la zona norte, desempeñándose como supernumerario, de acuerdo con las necesidades de la operación.Condiciones laboralesTipo de contrato: Temporal.Modalidad: Supernumerario – rotación entre diferentes puntos de venta de la zona norte.Salario: Básico + comisiones.Auxilio de transporte.Prestaciones de ley.Horario: lunes a sábado, en turnos de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. o de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.Disponibilidad para trabajar dos domingos al mes, de acuerdo con la programación establecida.En Corona reconocemos que la diversidad nos enriquece y valoramos las características que nos hacen únicos. Por eso, propiciamos ambientes de trabajo basados en el respeto y promovemos la igualdad de oportunidades entre todos los aspirantes a nuestras ofertas laborales sin importar raza, género, pensamiento, identidad u orientación sexual, capacidades diversas, nacionalidades, edades, entre otros. #LaDiversidadNosEnriquece