Decano (a) Facultad de Ciencias Empresariales - Medellín

Decano (a) Facultad de Ciencias Empresariales – Seccional Medellín Palabras clave: Decano de FacultadDecano AcadémicoDecano de Ciencias EmpresarialesLíder de FacultadGestión universitariaLiderazgo académico Se requiere liderazgo académico - estratégico para orientar la Facultad de Ciencias Empresariales, contribuyendo a la calidad y al desarrollo estratégico de la educación superior. El puesto se enfoca en la gestión de la docencia, investigación, proyección social y bienestar, así como en el aseguramiento de la calidad. Se valorará la experiencia en planeación estratégica y aseguramiento de la calidad.  Responsabilidades:Dirigir la gestión académica y administrativa de la facultad, garantizando la adecuada planificación, organización, control y optimización de los recursos humanos, físicos y tecnológicos para el desarrollo de programas y proyectos académicos.Asegurar el cumplimiento de las políticas, normas y lineamientos institucionales, promoviendo la ejecución efectiva de las funciones sustantivas de docencia, investigación, proyección social y bienestar institucional.Liderar los procesos de aseguramiento de la calidad y mejoramiento continuo, coordinando acciones orientadas al fortalecimiento y acreditación de los programas académicos.Gestionar la planeación estratégica y financiera de la facultad, participando en la formulación del presupuesto, realizando análisis del entorno y contribuyendo al cumplimiento de los planes de desarrollo y mejoramiento institucional.Representar y fortalecer las relaciones institucionales y académicas, promoviendo convenios, redes de colaboración, asociaciones y vínculos con el sector productivo para el beneficio de la Universidad.Ejercer el liderazgo académico y de gobierno de la facultad, orientando los procesos de selección docente, presidiendo el Consejo de Facultad, presentando informes de gestión y velando por el cumplimiento de las disposiciones institucionales. Requerimientos: Formación profesional en ciencias empresariales, administración de empresas, administración o áreas propias de la disciplina con maestría o doctorado en campos afines con su función. Experiencia de al menos 5 años de experiencia profesoral y labores administrativas, preferiblemente en Instituciones de Educación Superior, incluyendo al menos 3 años en roles de liderazgo y dirección académica.Preferiblemente con experiencia en gestión de programas y proyectos académicos, dirección de facultades o departamentos, desarrollo de comunidades académicas, coordinación de aseguramiento de calidad, negociación de convenios y contratos interinstitucionales, análisis de indicadores académicos y estratégicos, uso avanzado de sistemas de gestión académica y herramientas de análisis. Preferiblemente con certificación en gestión universitaria, gestión de calidad, Project Management, educación superior.  Certificación nivel B1 en lengua extranjera Otras habilidades: Habilidades técnicas: Sistemas de gestión académicaHerramientas de análisis de indicadoresPlaneación estratégicaGestión presupuestalAseguramiento de la calidadGestión de proyectosProject Management Habilidades interpersonales: Liderazgo académicoGestión universitariaComunicación interpersonalToma de decisiones