Agent polyvalent d'entretien et de gardiennage des salle (H/F) — MAIRIE ANCENIS ST-GEREON

Rattaché-e au Responsable Entretien - Hygiène - Prévention - Salubrité, vous participez à l'entretien des espaces sportifs des salles municipales et assurerez le gardiennage des salles. Vous contribuez à garantir la qualité de service et le maintien de conditions d'accueil optimales pour les usagers des équipements municipaux. MISSIONS : - Entretien des espaces sportifs et festifs - Prendre en charge le nettoyage des sites en fonction des occupations. - Assurer le suivi quotidien des espaces et veiller à la propreté du site - Suivi techniques des espaces - Veiller à la surveillance technique et au bon fonctionnement de l'équipement - Assurer la petite maintenance des bâtiments, ne nécessitant pas d'outillage spécifique - Prendre les mesures nécessaires afin d'assurer la sécurité des personnes et des biens en cas d'évènements imprévus - Signaler les dysfonctionnements et ou les incidents - Assurer les ouvertures et fermetures de sites (astreinte gardiennage) - En roulement avec les autres agents du service, assurer 2 semaines sur 5 les ouvertures et fermetures des salles selon les réservations (pendant 1 semaine du lundi au vendredi le matin et pendant 1 semaine du lundi au dimanche l'après-midi, le soir et le week-end - suivi du repos réglementaire) - Réaliser les états des lieux entrants et sortants des salles réservées - Veiller aux respects des lieux et consignes d'utilisation des espaces. - Préparation de salles et protocole - Préparer la mise en place des salles pour les évènements municipaux et ranger - Assurer la mise en place de la sonorisation lors des cérémonies officielles pendant la semaine d'astreinte - Relayer les consignes et informations auprès des équipes. PROFIL SOUHAITÉ : - Bonne connaissance des techniques d'entretien et de nettoyage des locaux (autolaveuse, balayeuse) - Connaissance technique en petite maintenance - Être capable d'utiliser un logiciel - Habilitation électrique non électricien - Permis B Compétences - Sens de l'organisation et des priorités. - Savoir entretenir des relations courtoises avec les usagers - Être autonomie et réactif - Rigueur et sens du service public - Capacité à travailler en transversalité avec les autres services - Capacité à rendre compte de ce qui est nécessaire au bon fonctionnement du service RÉMUNÉRATION : Statutaire CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Un poste utile et concret : vous contribuez directement à la réalisation des projets de la collectivité et à la qualité du service rendu aux habitants. - Participation employeur de 75% frais de transport publics - Adhésion COS44 prise en charge par la collectivité : chèques vacances, prestations rentrée scolaire, participation aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu'aux vacances, etc. - Accès à la restauration collective - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du personnel (arbre de Noël, places cinémas, .) - Participation employeur mutuelle et prévoyance POSTE À POURVOIR À COMPTER DU : dès que possible JURY DE RECRUTEMENT : 29/10/2026 (matin) POSTULER Par courrier : Monsieur le maire d'Ancenis-Saint-Géréon Service des Ressources Humaines - Place Foch, 44150 Ancenis-Saint-Géréon Ou par mail : [email protected] Contacts : Geneviève DAHERON - Responsable service EHP Tel : 07 88 26 75 73 Métier: Agent / Agente d'entretien du bâtiment Employeur: MAIRIE ANCENIS ST-GEREON Lieu: 44 - ANCENIS ST GEREON Contrat: CDD - 1 Mois Expérience: Débutant accepté Salaire: Statutaire