Employé(e) de Commerce en hypermarché (H/F) en contrat pro — CARREFOUR

Recrute employé(e)s de commerce en contrat de professionnalisation. Postes disponibles en caisse, drive, produits grande consommation et produits libre-service. Objectif : Obtenir un CQP Certificat de Qualification Professionnelle d'employé de commerce, certification spécifique reconnu par la branche professionnelle. Le CQP Employé(e) de commerce a pour objectif de maîtriser l'environnement de travail dans la grande distribution et les fondamentaux de la relation client. Cette qualification permet à l'apprenti d'acquérir les compétences clés pour veiller à l'approvisionnement d'un rayon en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Il veille aussi au rangement du linéaire et de la réserve. Il peut également avoir à tenir une caisse. Dans ce cas, il enregistre et encaisse les produits. accueille et oriente le client dans ses achats et répond à ses demandes d'informations et/ou de conseils sur les produits du rayon. Intégré au sein d'une équipe, il contribue à la vie du groupe en respectant les règles collectives et en partageant son savoir-faire. Prérequis: Avoir des connaissances suffisantes sur les savoirs de base en élocution, lecture, écriture et calculs. Un test de positionnement est prévu en début de formation. Tout public. Amplitude horaire : 5h00-21h00 Contrat en alternance : école sur site CARREFOUR Soyaux. Débutant accepté. Une expérience en grande surface serait bienvenue Rémunération de 55% à 90% selon qualification et âge. Travail le samedi. Niveau ou titulaire BAC maximum Métier: Employé / Employée de libre-service Employeur: CARREFOUR Lieu: 16 - SOYAUX Contrat: CDD - 12 Mois Expérience: Débutant accepté - niveau ou titulaire BAC maximum Salaire: %SMIC selon âge et qualification