Formateur en conduite d'engins & sécurité au travail (H/F) — DRT FORMATION

Lieu : Thiers (63) Contrat : CDD 9 mois - renouvelable Temps de travail : 35h / semaine - 5 jours Salaire : selon expérience - 25 K€ à 29 K€ brut annuel Prise de poste : à partir de septembre 2026 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) formateur(trice) senior en conduite d'engins et sécurité au travail. Vous interviendrez auprès de professionnels pour animer des formations théoriques et pratiques, dans le respect des référentiels et de la réglementation en vigueur. À ce titre, vous serez chargé(e) de : - Animer des formations CACES et sécurité, notamment : Chariots automoteurs Nacelles (PEMP) Gerbeurs Ponts roulants Engins de chantier - Travail en hauteur - Préparer et adapter vos supports pédagogiques (les supports sont créés, à vous d'être en veille pour les mettre à jour) - Évaluer les stagiaires (théorie et pratique) - Garantir la sécurité des personnes et du matériel pendant les sessions - Assurer le suivi pédagogique et administratif des formations. Profil recherché : Solide expérience terrain dans la conduite d'engins et/ou la sécurité au travail Titulaire des CACES concernés (ou en capacité de les obtenir rapidement) Une expérience en tant que formateur est exigée Pédagogue, rigoureux(se), dynamique et à l'aise à l'oral Autonome, organisé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel. Nous vous proposons : CDD de 9 mois renouvelable Temps plein 35h sur 5 jours Récupération des temps de trajet Peu de déplacements (département limitrophe occasionnellement ; permis B) Salaire lissé sur 12 mois Mutuelle payée 50% par employeur Véhicule Intégration dans une structure à taille humaine Environnement de travail dynamique, axé sur la sécurité et la qualité de la formation Accompagnement à la prise de poste et montée en compétences si besoin. Métier: Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage Employeur: DRT FORMATION Lieu: 63 - THIERS Contrat: CDD - 9 Mois Expérience: 1 An(s) - Formateur Salaire: Annuel de 25000.00 Euros à 29000.00 Euros sur 12.0 mois — Mutuelle pris en charge 50% par l'employeur