Technicien de maintenance industrielle (H/F) — ELIS QUIMPER

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités ! Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend ! Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : - Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, - Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, - Vous organisez la maintenance corrective et curative, - Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, - Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier - Une semaine de travail de 37,5 heures en équipe du lundi au vendredi - Une rémunération annuelle entre 30 000 euros et 32 000 euros comprenant de multiples primes : - Une prime vacances après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, - Une tenue de travail fournie et entretenue, - Et beaucoup d'autres avantages : CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Si comme Patrick, vous avez une formation Bac Pro à BTS type MS, MI, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolution, direction ELIS ! Métier: Technicien / Technicienne de maintenance industrielle Employeur: ELIS QUIMPER Lieu: 29 - QUIMPER Contrat: CDI Expérience: Débutant accepté Salaire: Annuel de 30000.0 Euros - Intéressement et participation — Intéressement et participation