KIEROWNIK BIURA (K/M)

- koordynacja codziennej pracy biura, - nadzór nad obiegiem dokumentów firmowych, - współpraca ze wszystkimi działami w firmie, - wsparcie procesów zakupowych, administracyjnych oraz logistycznych, - wyszukiwanie nowych dostawców, - porównywanie ofert i analiza cen, - negocjowanie warunków handlowych, terminów dostaw i rabatów, - bieżący kontakt z klientami, dostawcami i podwykonawcami, - koordynowanie terminów realizacji zadań i przepływu informacji pomiędzy działami, - obsługa zapytań klientów, - wsparcie w koordynacji realizacji projektów targowych, - koordynacja dokumentacji związanej z realizacją stoisk targowych, - wsparcie Kierownika Projektu w bieżącej realizacji, - sporządzanie raportów, zestawień oraz analiz na potrzeby zarządu, - koordynacja przepływu informacji pomiędzy biurem, produkcją, magazynem. Wymagania: wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Kierownik biura język obcy - angielski, w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany umiejetności - biegła obsługa komputera, Microsoft Office umiejetności - Prawo kat. B umiejetności - Dobry kontakt z ludźmi, dokładność, odpowiedzialność, sumienność, terminowość, umiejętność organizacji pracy, zdolności analityczne [Umiejętność 2] : mile widziane: doświadczenie w firmie produkcyjnej, stolarskiej lub branży targowej, znajomość oprogramowania typu ERP [Umiejętność 1] : bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów, umiejętność pracy pod presją czasu [Praca na czas określony] : 33 miesiące i powyżej [Godzina zakończenia pracy] : 16:00 staż pracy ogółem - lata: 2 Umowa: Umowa o pracę na czas określony