Specjalista (ds. kadrowych- K/M)

Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników jednostek obsługiwanych. Zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników do ZUS. Sporządzanie zaświadczeń i dokumentów związanych z zatrudnieniem. Sporządzanie świadectw pracy i innych dokumentów związanych z rozwiązaniem stosunku pracy, Kompletowanie informacji dla celów emerytalnych lub rentowych. Prowadzenie ewidencji w systemie kadrowym i płacowym. W porozumieniu z kierownikami jednostek obsługiwanych dokonywanie rozliczeń urlopów pracowników oraz zwolnień z powodu działania siły wyższej. Sporządzanie i wydawanie dokumentów oraz zaświadczeń dotyczących zatrudnienia. Gromadzenie i przechowywanie dokumentacji kadrowej oraz zabezpieczenie ich przed zniszczeniem i dostępem osób nieupoważnionych w porozumieniu z kierownikiem. Więcej informacji dotyczących stanowiska dostęnych pod adresem https://dl.umig.busko.pl/bip/praca/2026/08/07/Cuw.110.1.2026_ogloszenie_o_naborze___specjalista_ds._kadr.pdf Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Specjalista do spraw kadr umiejetności - biegła obsługa komputera z obsługą internetu umiejetności - obsługa komputera MS Ofice umiejetności - praca w zespole, dokładność. Pożądana umiejętność obsługi systemu SIO, VULCAN-kadry, OPTIMA-kadry, PŁATNIK. Dobra znajomość przepisów prawa w zakresie niezbędnym dla wykonywania zadań na ww. stanowisku, wykształcenie wyższe na kierunku administracja, prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi lub ekonomicznym. Więcej informacji dotyczących wymagań dostęnych pod adresem https://dl.umig.busko.pl/bip/praca/2026/08/07/Cuw.110.1.2026_ogloszenie_o_naborze___specjalista_ds._kadr.pdf Umowa: Umowa o pracę na czas określony