Specjalista/Specjalistka ds. szkoleń w projekcie Wsparcie edukacji formalnej dzieci i młodzieży z Ukrainy w programie FERS w Wydziale Polityki Oświatowej i Współpracy

- Opracowywanie koncepcji szkoleń systemowych ukierunkowanych na rozwój kompetencji nauczycieli, wychowawców oraz innych osób wspierających uczniów z doświadczeniem migracji w kontekście wielokulturowości, różnorodności językowej i kulturowej. - Tworzenie i wdrażanie kompleksowych programów szkoleniowych, które wspierają nauczycieli w dostosowywaniu metod nauczania do potrzeb uczniów z doświadczeniem migracji, z uwzględnieniem ich różnorodnych potrzeb edukacyjnych i społecznych. - Opracowywanie dokumentacji przetargowej pod względem merytorycznym, w tym analiza wymagań i przygotowywanie specyfikacji istotnych warunków zamówienia dotyczących realizowanych szkoleń. - Koordynowanie procesów tworzenia i realizacji szkoleń w obszarze edukacji międzykulturowej, w tym tworzenie harmonogramów, dobór odpowiednich metod i form szkoleń oraz zapewnianie efektywnego wsparcia merytorycznego dla uczestników. - Przygotowywanie i opracowywanie materiałów szkoleniowych, w tym podręczników, prezentacji, scenariuszy szkoleń oraz narzędzi dydaktycznych, które uwzględniają specyfikę pracy z uczniami z doświadczeniem migracji i uchodźctwa. - Opracowywanie koncepcji narzędzi i materiałów wspierających edukację wielokulturową, takich jak zestawy ćwiczeń, studia przypadków, filmy edukacyjne, raporty i inne materiały, które będą użyteczne w procesie szkoleniowym. - Analiza potrzeb szkoleniowych kadry pedagogicznej, w tym przeprowadzanie konsultacji z nauczycielami oraz innymi interesariuszami, w celu zidentyfikowania luk w wiedzy i kompetencjach związanych z edukacją międzykulturową i wsparciem uczniów z doświadczeniem migracji. - Monitorowanie efektywności szkoleń, w tym zbieranie opinii od uczestników, analiza wyników oraz przygotowywanie raportów oceniających wpływ szkoleń na poprawę jakości edukacji w środowisku wielokulturowym. - Tworzenie systemu wsparcia i konsultacji dla nauczycieli, który umożliwi im bieżące dostosowywanie metod pracy w klasach wielokulturowych, poprzez systematyczne szkolenia i udostępnianie materiałów merytorycznych. - Współpraca z innymi interesariuszami, takimi jak organizacje pozarządowe, placówki doskonalenia nauczycieli, samorządy i instytucje edukacyjne, w celu wymiany doświadczeń oraz koordynacji działań na rzecz wdrażania szkoleń systemowych w obszarze edukacji międzykulturowej. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Specjalista do spraw szkoleń umiejetności - biegła obsługa komputera, Microsoft Office Dyrektor Ośrodka Rozwoju Edukacji w Warszawie, Aleje Ujazdowskie 28, 00-478 Warszawa, poszukuje kandydata / kandydatki na stanowisko specjalisty / specjalistki ds. szkoleń w ramach Rządowego programu wyrównywania szans edukacyjnych dzieci i młodzieży Przyjazna szkoła w latach 20252027 w projekcie Wsparcie edukacji formalnej dzieci i młodzieży z Ukrainy w programie FERS, w Wydziale Polityki Oświatowej i Współpracy. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy Niezbędne: - wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: pedagogika, psychologia, nauki społeczne, zarządzanie oświatą lub pokrewne); - minimum 5-letni staż pracy; - minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze szkoleń, edukacji lub wsparcia nauczycieli, szczególnie w zakresie tworzenia i realizacji szkoleń systemowych; - doświadczenie w pracy z uczniami z doświadczeniem migracji i uchodźstwa lub w środowiskach wielokulturowych; - znajomość zagadnień związanych z edukacją międzykulturową, różnorodnością językową, kulturową i społeczną; - znajomość metodologii tworzenia szkoleń i materiałów edukacyjnych, w tym projektowania szkoleń oraz opracowywania materiałów dydaktycznych (np. prezentacji, poradników metodycznych, scenariuszy szkoleń); - umiejętność analizy potrzeb szkoleniowych oraz monitorowania efektywności działań edukacyjnych; - znajomość przepisów prawnych i standardów edukacyjnych dotyczących pracy z uczniami z doświadczeniem migracji, uchodźstwa oraz edukacji wielokulturowej; - bardzo dobra znajomość pakietu MS Office; - gotowość do podróży służbowych na terenie Polski. Pożądane: - znajomość języka angielskiego na poziomie B2; - doświadczenie w realizacji projektów edukacyjnych, w tym finansowanych ze środków europejskich lub innych funduszy zewnętrznych; - doświadczenie w pracy z nauczycielami w zakresie doskonalenia zawodowego oraz organizacji szkoleń; - znajomość metodologii monitorowania i ewaluacji programów edukacyjnych oraz umiejętność opracowywania raportów z realizacji szkoleń; - znajomość metod i narzędzi wspierających nauczanie w środowiskach wielokulturowych, w tym adaptację materiałów edukacyjnych dla uczniów z różnych kultur i języków; - publikacje lub inne osiągnięcia naukowe związane z tematyką edukacji międzykulturowej, migracji, uchodźstwa lub wsparcia uczniów w środowiskach wielokulturowych; - umiejętność prowadzenia szkoleń i warsztatów dla grup o różnym poziomie zaawansowania, w tym dla nauczycieli i innych pracowników oświaty; - znajomość narzędzi cyfrowych i platform e-learningowych wyk