Stanowisko urzędnicze ds. ochrony środowiska

1) prowadzenie procedury związanej z utrzymaniem czystości i porządku w Gminie; 2) prowadzenie procedury dot. usuwania drzew i krzewów; 3) prowadzenie spraw wynikających z ustawy Prawo wodne w zakresie kąpielisk i miejsc zwyczajowo przyjętych za kąpieliska w tym prowadzenia ewidencji kąpielisk; 4) prowadzenie postępowania w zakresie nakazania właścicielowi gruntu przywrócenia do stanu poprzedniego lub wykonania urządzeń zapobiegającym szkodom; 5) prowadzenie spraw związanych z wyznaczeniem części nieruchomości umożliwiającej dostęp do wody oraz zatwierdzania pisemnej zgody pomiędzy właścicielami w sprawie zmian stanu wody; 6) prowadzenie spraw związanych z nakazem usunięcia odpadów z miejsc nieprzeznaczonych do ich składowania lub magazynowania; 7) wydawanie opinii w sprawie udzielania koncesji na wydobywanie i poszukiwanie kopalin; 8) wydawanie opinii w sprawie projektu prac geologicznych; 9) opieka nad zwierzętami, w tym: coroczne sporządzanie w drodze uchwały programu opieki nad zwierzętami oraz zapobiegania bezdomności zwierząt na terenie Gminy. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) wykształcenie - średnie zawodowe wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Pracownik biurowy Wymagania związane ze stanowiskiem: Niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na w/w stanowisku): 1) obywatelstwo polskie [nie dotyczy stanowisk na których zgodnie z przepisami odrębnymi nie jest wymagane posiadanie obywatelstwa polskiego - wymagania określone w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 2) nieposzlakowana opinia; 3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 5) wykształcenie minimum średnie; 6) co najmniej 2 letni staż pracy z minimum 6-cio miesięcznym doświadczeniem w administracji publicznej; 7) prawo jazdy kat. B; 8) znajomość przepisów i umiejętność stosowania ich w praktyce, z zakresu: a) ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, b) ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, c) ustawy o odpadach, d) ustawy Prawo ochrony środowiska, e) ustawy Prawo przedsiębiorców, f) ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, g) ustawy o ochronie zwierząt. Dodatkowe (pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku): 1) umiejętność analizy i stosowania przepisów prawa; 2) gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji; 3) umiejętność pracy pod presją czasu; 4) zdolność organizacji czasu pracy; 5) predyspozycje osobowościowe: - wysoka kultura osobista, - dokładność, - spostrzegawczość, - terminowość w wykonywaniu powierzonych obowiązków, - poczucie odpowiedzialności za realizowane zadania, - samodzielność i efektywność działania, - komunikatywność. Umowa: Umowa o pracę na czas określony