Auxiliar de Armazém & BO

Possui conhecimentos e experiência em funções de armazém/bacmoffice? Essa oferta pode ser para si! O nosso cliente é uma empresa renomada e encontra-se a recrutar Administrativo de logística (M/F/D) na zona de Setúbal. Funções:Embalagem de equipamentos e distribuição pela zona de expedição;Triagem de equipamentos Worten (Receber, desembalar e registar na aplicação interna);Trocar Big Bag de resíduos;Abastecer máquinas na linha de abastecimento da oficina;Movimentação de carga (arrumação; Cargas; Descargas). Requisitos:12.º Ano de escolaridade (requisito preferencial);Experiência prévia em funções similares (obrigatório);Sentido de organização e responsabilidade;Proatividade e dinamismo;Boa capacidade de comunicação;Atitude positiva e flexibilidade;Gosto pelo trabalho em equipa;Orientação para serviço operacional (Processos âmbito exclusivo de armazém)Disponibilidade imediata para inicio de funções;Disponibilidade para trabalhar de 2f a 6f, entre as 8h00 e as 18h30, 8 horas/dia, com 1h00 para refeição. Oferta:Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 940€ brutos mensal +10,20€ SA em cartão de refeição;Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;Integração numa empresa líder de mercado;Formação inicial e contínua. Submeta já a sua candidatura! Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial