Operador de Logistica (M/F/D)- Ribeirão, Famalicão

Possui experiência em indústria ? Essa oferta pode ser para si! O nosso cliente é uma indústria dedicada à fabricação de torneiras, e encontra-se a recrutar Operador deLogistica /F/D) na zona de Ribeirão, Vila Nova de Famalicão Requisitos: • Experiência em funções similares • Conhecimento em controlo de stock e gestão de cadeia de abastecimento, garantindo que estejam disponíveis a tempo e com eficiência • Gestão de conflitos e resolução de problemas no ambiente de trabalho • Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal • Organização, planeamento e autonomia Funções: • Coordenar as operações de receção, conferência e armazenamento de produtos • Promover a limpeza e organização do armazém • Garantir que os produtos estão devidamente armazenados • Implementar a melhoria contínua nos processos de produção e logística, com foco em redução de custos, aumento da produtividade e otimização do uso de recursos • Garantir o controlo do inventário • Promover a segurança no ambiente de trabalho, implementando boas práticas Oferta: Faixa salarial prevista: 12 880 brutos/anuais. Poderão ser atribuídos, conforme aplicável e de acordo com critérios objetivos e transparentes: subsídio de alimentação, subsídios associados ao horário (ex.: noturno, turnos), prémios de desempenho ou produtividade, outros complementos previstos na política interna ou no cliente. Os valores específicos destes componentes serão comunicados ao candidato na fase pré‑contratual. Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;Integração numa empresa líder de mercado;Formação inicial e contínua. Submeta já a sua candidatura! Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.