Retail Manager - Real Estate (M/F/D)

Caracterização do cliente: Na iU Talent, acreditamos que o verdadeiro sucesso nasce da combinação perfeita entre pessoas felizes, talento genuíno, compromisso inabalável e o poder da tecnologia. Neste momento estamos a recrutar um/a Retail Manager - Real Estate (M/F/D), para integrar uma empresa de referência no setor da construção e do desenvolvimento imobiliário. Procuramos um profissional que assuma a responsabilidade global pela vertente de retalho em toda a atividade da empresa: pensar, definir e executar a estratégia comercial de retail em cada projeto onde esta componente existe, desde a fase de conceito até à ocupação e gestão operacional. Descrição de funções: Estratégia comercial e posicionamento - Definir a estratégia comercial alinhada com o posicionamento do empreendimento. - Definir funcionamento do open mall; - Desenvolver o tenant mix (restauração, serviços, conveniência, etc). Angariação de lojistas - Identificar e abordar operadores relevantes (marcas locais e nacionais). - Conduzir processos de negociação de contratos. - Construir e manter um pipeline ativo de potenciais lojistas. - Trabalhar com marcas emergentes e conceitos diferenciadores. Futura Gestão da praça comercial - Acompanhar a performance das lojas e do espaço comercial. - Assegurar a qualidade da operação, imagem e manutenção do espaço. - Trabalhar com equipas internas (gestão de ativos, marketing, operações). - Desenvolver iniciativas que promovam tráfego e experiência no espaço. - Construir uma relação próxima com lojistas e residentes. - Apoiar iniciativas de placemaking e ativação comercial. Responsabilidade global de Retail da Imobiliária - Ser o ponto de referência interno para toda a atividade de retail da imobiliária, transversal a todos os ativos e projetos em carteira. - Definir e implementar processos, ferramentas e metodologias de leasing e gestão de retail aplicáveis à empresa. - Construir e manter um pipeline ativo de operadores, marcas e conceitos com relevância para os projetos da imobiliária. - Apoiar a equipa de asset management na valorização dos ativos comerciais ou dos ativos mix used, com visão orientada para o exit estratégico a investidores institucionais. Requisitos: Experiência - Cerca de 5 anos de experiência em áreas como: - Leasing comercial e gestão de centros comerciais. - Expansão de retalho. - Asset management retai.l - Consultoria imobiliária retai.l - Experiência em negociação com operadores comerciais. Competências - Forte capacidade comercial e networking. - Capacidade de analisar posicionamento e estratégia de tenant mix. - Boa capacidade de negociação e fecho de contratos. - Sensibilidade para marca, experiência do cliente e posicionamento premium. Perfil pessoal - Proatividade e autonomia. - Capacidade de trabalhar em projetos em fase de desenvolvimento. - Orientação para criação de valor a longo prazo no ativo. - Boa capacidade relacional com operadores e stakeholders. Diferenciadores (nice to have) - Experiência com praças de bairro / retail de proximidade. - Experiência em retail parks e shopping centers. - Conhecimento do mercado de restauração e serviços urbanos. - Experiência em expansão de marcas ou franchising. - Contactos relevantes com operadores. Oferta: - Integração num dos principais promotores imobiliários nacionais, com projetos de referência no mercado; - Envolvimento em projetos com impacto urbano relevante e posicionamento diferenciador; - Ambiente profissional estruturado, com foco em qualidade, inovação e sustentabilidade; - Oportunidade de desenvolvimento profissional num contexto exigente e de elevado nível; - Pacote remuneratório competitivo (fixo + variável), ajustado ao perfil e experiência; - Viatura profissional; - Seguro de saúde sem custos adicionais e acesso a serviço de medicina permanente; - Até 28 dias anuais de descanso; - Benefícios flexíveis através da CoverFlex; - Rede de parcerias e acordos com outras empresas.