Técnico(a) de Formação e Desenvolvimento - Albufeira

Queres fazer parte de uma empresa jovem, dinâmica e líder de mercado no setor de Mediação Imobiliária e Alojamento Local no Algarve? Esta pode ser a tua próxima grande oportunidade! Estamos à procura de um(a) Técnico(a) de Formação e Desenvolvimento, ambicioso(a) e orientado(a) para resultados para integrar a nossa equipa em Albufeira. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES • Desenvolver e executar procedimentos relativos ao recrutamento, seleção, acolhimento, formação e desenvolvimento de recursos humanos; • Recrutar e Selecionar pessoas aplicando técnicas de recrutamento e seleção (Divulgação de ofertas de emprego; triagem curricular, entrevistas de seleção, testes psicotécnicos, dinâmicas de grupo, etc.) • Realizar sessões de acolhimento, integração e formação aos novos colaboradores e estagiários; • Identificar necessidades de formação a nível individual e/ou organizacional; • Conceber, coordenar e desenvolver planos de formação; • Preparar e desenvolver materiais de apoio à formação (manuais, apresentações, exercícios, etc.); • Ministrar formação, aplicando os métodos e as técnicas pedagógicas; • Monitorizar e avaliar a formação contínua, a qualidade e eficácia da formação interna e externa e rever os objetivos, métodos e resultados da formação; • Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento dos Recursos Humanos, nomeadamente de avaliação de desempenho e de Coaching; • Promover uma cultura de aprendizagem e de desenvolvimento organizacional, aplicando ferramentas de coaching e de motivação. • Comunicar com organismos externos, nomeadamente escolas hoteleiras, empresas de retenção de talentos, empresas de trabalho temporário e entidades formativas; • Desenvolver e manter relações de trabalho positivas com a equipa do Departamento e com os restantes Departamentos, mantendo um espírito de equipa e de pertença a um todo em prol dos clientes e da empresa; • Executar outras funções de trabalho inerentes ao Departamento e às suas responsabilidades, conforme solicitado pela Chefia de Departamento; COMPETÊNCIAS REQUERIDAS - Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão Recursos Humanos, Psicologia, Sociologia ou Ciência de Educação; - Experiência profissional de 5 anos em funções semelhantes ; - Certificado de competências pedagógicas; - Certificação na área de Coaching Organizacional (preferencial) - Boas competências comunicacionais e de trabalho em equipa; - Bons conhecimentos de Inglês; - Sólidos conhecimentos de MS Office; O QUE OFERECEMOS • Oportunidade de carreira profissional; • Boas condições de trabalho; • Integração em empresa jovem e de referência na sua área de atuação; • Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e com espírito de equipa; Candidata-te já! Envia o teu CV e vem crescer conosco no setor mais dinâmico e promissor da região.