Formador/a de Espanhol - Faro

A Tack TMI procura Formadores/as de Espanhol para dinamizar ações de formação orientadas para a comunicação em contexto profissional e empresarial. Procuramos profissionais com capacidade para desenvolver competências linguísticas de forma prática e envolvente, preparando os participantes para comunicar com maior fluidez, confiança e eficácia em espanhol. Áreas valorizadas: • Espanhol geral e profissional • Comunicação oral • Escrita profissional • Vocabulário empresarial • Atendimento e comunicação com clientes • Reuniões, apresentações e situações profissionais do dia a dia Perfil pretendido: • CCP válido • Experiência comprovada na formação de língua espanhola • Capacidade para trabalhar com diferentes níveis de aprendizagem • Experiência na formação de adultos • Abordagem dinâmica, prática e orientada para resultados • Disponibilidade para formação presencial em Faro Condições: • Contrato de prestação de serviços • Valor/hora entre 25€ e 50€, definido de acordo com a experiência, perfil técnico-pedagógico e enquadramento do projeto; • Regime presencial • Local: Faro Para se candidatar, deverá submeter a candidatura através da plataforma onde este anúncio se encontra publicado. Website Tack TMI: pt.tacktmiglobal.com/ Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos. A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão, eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho, é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigroupholding.com/portugal > Compromisso Social. A Gi Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.